Zoekresultaten voor '10'
Er zijn 719 resultaten gevonden.
Human resources: aandacht voor talentontwikkeling en ruimte voor eigen verantwoordelijkheid
Bij de verankering van het meerjarenplan in de organisatie bouwt de BOM op competenties die binnen de organisatie aanwezig zijn en versterkt die daar waar de primaire processen dat vragen.
Lees verder
ICT: ondersteuning van de primaire processen
De BOM helpt ondernemers om de ontwikkeling van hun bedrijven te versnellen, innovatieconsortia om ecosystemen te bouwen, en buitenlandse bedrijven om zich in Brabant te vestigen.
Lees verderMarketing en communicatie: één BOM naar buiten
Het meerjarenplan 2017-2020 is de onderlegger van een nieuwe strategie. Deze strategie vraagt om een andere positionering, geladen door een aangepaste marketing- & communicatiestrategie en dito middelen.
Lees verderImplementatie
De BOM gaat nieuwe activiteiten en werkwijze de komende meerjarenperiode implementeren.
Lees verderImplementatiestrategie: eerst inhoud, dan processen en dan organisatie
De BOM volgt een zorgvuldig implementatietraject waarbij zij rekening houdt met het behoud en de inzet van de huidige sterktes van de organisatie, met de wil om de goede resultaten te continueren en te verbeteren tijdens de transitie, met de
Lees verderTransitie agenda: systematiseren en BOM-breed opzetten van (nieuwe) activiteiten
De transitie agenda is weergegeven in tabel 5. Voor de timing en de specifieke activiteiten voor 2017 wordt verwezen naar het activiteitenplan 2017.
Lees verderTransitie aanpak: korte veranderprojecten met concrete deliverables en oog voor draagvlak
De veranderingen in de transitie agenda (tabel 5) worden geleidelijk ingevoerd. Hierbij worden de te behalen veranderingen in korte cycli opgedeeld en stap voor stap in veranderprojecten te stand gebracht.
Lees verderAppendix 1: Ontwikkelthema's
In deze appendix worden de 12 ontwikkelthema’s samengevat die in hoofdstuk 4 zijn geïntroduceerd. Zoals in hoofdstuk 4 is toegelicht zijn de thema’s in een verschillende fase van ontwikkeling. Het is een “dynamische set”.
Lees verderAppendix 2: Sturen op resultaat
BOM doelstellingen – In hoofdstuk 2 is de missie van de BOM vertaald naar de geambieerde maatschappelijke, economische en financiële impact van de te leveren inspanningen over vier jaar.
Lees verder